( )[第2章 二 初入职场]
第99节 80 暗恋 (上)
晋升后的日子过得比以前反而更难了。 原因无它，冯顺良做了我所在组的组长。他倒是没有故意针对我，而是针对我组的所有组员。比如为了减少他自己的工作量，他规定，项目进行时，每个组员在完成当天任务后，自己把结果贴到项目总表中，格式要统一。如果发现bug，自己查验之后报到库里。而通常这些工作是要组长自己做的。
又比如，为了表现他的管理能力，他规定，每人每天必须写一份工作总结，要求格式明朗，内容统一，要有经验与教训两栏，全部用英语完成；每周一次大型总结会，会上每个组员要用英语报告工作内容。
再比如，他为了向上级领导表现他的实力，制订了一套软件质量管理制度，在我们组进行试点工作，于是我们在完成每天的日常工作与日报告后，还要对自己的工作结果进行质量管理统计工作……
说句不失偏颇的话，冯顺良制订的这些规矩，某些方面确实提高了我们的个人素质，但是太过形式化，不注重实用，是他整套执政方法最大的败笔。
我们组的十几个人每天都在咒骂中度过，每个人的精力似乎都被冯顺良榨光了，八个小时，时刻都在动着，不是动手就是动脑，甚至话也懒得说一句，不说则已，一说就是大骂冯顺良的无良品行。
不过冯顺良貌似比我们还要忙碌，他整天捧着一沓子打印材料，不是找张红东研究，就是找王凯商量，有的时候甚至跑去李宏声的办公室坐上一两个小时。看着他的交际
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