( )[第4章 第四章、组织部的考核]
第109节 109、局长的对策
我和蔡采贝感叹，九个人的一个小局，居然把政 治斗争演绎到如教科书般的淋漓尽致。
蔡采贝说这就是中国式官场，中国式安监局。
我们知道局长那边肯定也不闲着，只不过两边都在互相回避。
果然不出所料，局长把黎丽琼从单位叫走了。
在一个被监管企业的办公室里，他给黎丽琼做了耐心细致的工作，让黎丽琼劝告我，别冲动，要看清形势，不要硬把局里的形势搞糟了，对大家都不好。
丽琼给我说，局长说我有才，不用挺可惜的，决定下一步重用我。
我笑了。
这领导当到这份儿上，可真行，脸皮比猪还厚，撒谎还眼睛都不眨。
丽琼还说，局长说了扣工资的事儿跟他没关系，他都不清楚，主要是栾平让扣的，说是他自己签字签惯了，当时没怎么细看，后来组织部打电话，自己才知道，托丽琼先给我道个歉，回头把钱给我退了。说不就是一下午没到单位吗？栾队长哪里能那样处理人，说自己一定严肃批评栾队长。
考核一结束就把钱给我退了。
我心里想，真够恶心的，大战还没来呢，“矮炮”就成垫背的了，这哪里还有什么兄弟情谊。
我告诉丽琼，请她告诉局长，本来吧不跟他斗也行，可是看看他这幅可恶的嘴脸，我简直恨跟他们在一个房间里呼吸，让他准备好，我跟他斗定了。
丽琼说她嫌事
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