伯乐之所以是伯乐，恰恰是因为他知马识马，不只是识别千里马，也要识别耕种之马识别驾车之马，后两种充当千里马不过是笑话，可是你让千里马拉车？
同样是个笑话，组织干部未必各个是伯乐，但是身为组织干部，连选拔任命后都看不明白真相，那就不只是职业素养的问题，而是你的智商够不够。
“有鉴于此！我向陈洁同志建议，在清远市市委党校搞一次回炉轮训，重点教育督促副处级以上干部，要重申职责相符，不要不把权力当成在女人面前炫耀的资本，要时刻牢记欲戴王冠必承其重！”
咳咳咳！我特么一定是招惹了一个睚眦必报的混蛋，似乎每一句都夹枪带棒刺商的干部，只听副部长赞道：“党性原则强绝对不会是独善其身，应变能力好就不会让舒艳云举报非法集资案，突发处置和抗压能力，很考校领导干部适应性的，至于说大局观和洞察力更是县处级乃至以上干部必备的素质。”
小邓同志不会想到，这位副部长对他的评价如此高，或者说不是对他本人的评价，而是对他的干部考核分级制度试点评分超高。
副部长的话引发干部们的深思，一个个用小邓同志的模型往自己身上套，忽然发现那些考核项目，居然有几项是自己的短板啊！
孟晴笑笑：“中组部组织局对你这套系统很感兴趣，今天的谈话过后我想请邓华同志到组织局去一趟，跟我的同事和领导解读此项工作，不知道能不能有这个荣幸？”
人敬我一尺我敬人一丈，邓华就是这种人：“孟主任太客气！改革试点非常希望获得老组干们的指点和质疑，当然我不是说孟主任年纪老，您看上去比我还年轻啊！”
感情邓某人也会拍马屁！孟晴气乐了，资料显示自己比他年长十四五岁呢，还把自己当成女孩子哄：“焦副局长、高副局长，还有什么问题吗？”
别看孟晴只是组织局办公室主任，却也是副司局级干部，无
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